150 taonan'ny fitsipika fototry ny Croix-Rouge: fanamarihana miavaka tany Foulpointe

« Fiahiana ny mahaolona, tsy manavaka, tsy miandany, mahatsangy, firotsahana an-tsitrapo, tokana, firaisambolo”, ireo no Fitsipika fototra fito mifehy ny asa aman’andraikitry ny Croix-Rouge manerantany. Feno 150 taona amin’ity 2015 ity ny nankatoavana azy ireo ka samy mankalaza izany amin’ny fomba samihafa ny Croix-Rouge any amin’ny firenena tsirairay avy. Tsy diso anjara amin’izany ny Croix-Rouge Malagasy (CRM) izay nanomana fankalazana manetriketrika tany Foulpointe. Ity fankalazana ity dia niarahan’ny CRM avy amin’ireo faritra 03 mandrafitra ny faritanin’ny Toamasina nanomana dia Atsinanana, Alaotra Mangoro ary Analanjirofo. Delegasiona avy amin’ny CRM birao foibe izay notahirin’ny filoha nasionaly, Claude Rakotondranja, kosa no tonga nanome voninahitra izany tany an-toerana. Maro ny hetsika nokarakaraina ampahafantarana bebe kokoa ny hevitr’ireo Fitsipika fototra fito ireo sy hanamafisana ny firahalahian'ny mpikambana sy mpilatsaka an-tsitrapo eo anivon’ny CRM. 

Tao ohatra ny afon-dasy nisiana famelabelaran-kevitra, diabe namakivaky ny tanàna, beach soccer, fanadiovana ny torapasika, fanentanana mikasika ny fahadiovana sy ny ady amin’ny aretina Pesta, fanehoana fihetsika vonjy voina, ary nofaranana amin’ny alim-pandihizana. Naharitra 3 andro ny fankalazana dia ny 4 - 5 - 6 septambra 2015 ary mpikambana sy mpilatsaka an-tsitrapo 250 avy amin’ny faritra telo: Atsinanana, Analanjirofo sy Alaotra Mangoro no tonga tany Foulpointe.

Nanambara Atoa Jerole Ferdinand, filoha ny CRM faritra Atsinanana, fa fifaliana hoan’ny CRM Atsinanana tokoa ny fampiantranoana ity fankalazana goavana ity satria dia zava-dehibe hoan’ny Croix-Rouge manerantany ny fisian’ireo Fitsipika fototra fito ireo izay mifehy ny asa aman’andraikitra amin’ny fampihenana ny fanantainan’ny mpiara-belona sy ny famerenana ny Hasina sy ny Zo mahaolona. Ireo manam-pahefana nandray fitenenana tamin’ny fanokafana kosa dia samy naneho ny fahavononany hatrany hiara hiasa amin’ny CRM ary nankahery ny fikambanana amin’ny asa soa hataony.

Ando ANDRIAMALAZARAY

Mpiandraikitra ny CRM Faritra Atsinanana

Recrutement: UN CHEF DE PROJET (Ref: CPWASH)

La Croix-Rouge Malagasy (CRM) est une association des volontaires et auxiliaire de pouvoirs publics dans le domaine humanitaire. Elle est reconnue d’utilité publique ayant pour mission de prévenir et d’alléger la souffrance des vulnérables.

La Croix-Rouge Malagasy recrute

UN CHEF DE PROJET

 (Réf : CPWASH)

DESCRIPTIF DES TACHES/RESPONSABILITES :

Sous la supervision directe du Coordinateur Développement Organisationnel de la Croix-Rouge Malagasy, le Chef de Projet assurera la mise en œuvre des activités liées à l’Eau, Hygiène &Assainissement et la bonne gestion du Projet afin d’atteindre les objectifs définis. Il représente le Projet envers les bailleurs et partenaires technico-financier. De ce fait, le chef de Projet prépare et coordonne les interventions relatives aux activités en respectant les missions et les principes de la Croix-Rouge Malagasy.

TACHES PRINCIPALES :

·         Assurer la mise en œuvre effective du projet/ préparer et coordonner les interventions relatives aux activités Eau Hygiène & Assainissement au niveau des zones d’intervention du projet

·         Elaborer et mettre en œuvre une stratégie permettant la participation effective et responsabilisation des communautés cibles.

·         Assurer la qualité des interventions de la Croix-Rouge Malagasy dans le domaine de l’Eau Hygiène &Assainissement

·         Planifier les activités à mettre en œuvre au niveau de zones d’interventions

·         Gérer la gestion des ressources humaines du Projet ;

·          Assurer la gestion financière affectée au projet 

·         Assurer  le suivi de la mise en œuvre du projet pour l’atteinte des résultats

·         Produire des rapports techniques et financiers périodiques

·         Assurer l’encadrement technique du staff du projet ;

·         Assurer l’élaboration et la mise en application de la stratégie de pérennisation des actions sur le terrain.

Et toutes autres tâches relevant de sa fonction qui pourraient lui être confiées par le supérieur hiérarchique

CRITERE REQUIS POUR LE POSTE :

-       Homme ou Femme titulaire d’un Bac + 5 en hydraulique, ingénierie de l’eau ou équivalent

-       Expérience confirmée en gestion de projet lié à l’Eau Hygiène & Assainissement

-       Forte compétence en gestion un projet de développement  communautaire et Solides connaissances en approche communautaire

-       Maîtrise de l’outil informatique : Powerpoint, Word, Excel, …

-       Maîtrise du français (écrit et parlé) et malagasy, l’anglais serait un atout.

-       Solides connaissances de la Région Ihorombe et Amoron’i mania

-       Ayant l’esprit d’initiative et de volonté de s’investir dans une Organisme humanitaire ;

-       Sens de leadership, négociation, aisance relationnelle et en communication ;

-       Maîtrise parfaite de l’approche participative ; Solide connaissance en approche genre 

-       Forte capacité de rédaction, de synthèse et d’analyse

-       Apte à travailler dans des conditions difficiles avec fréquents déplacements sur terrain ;

-       Titulaire d’un permis A

-       La connaissance du Mouvement International de la  Croix-Rouge et du Croissant Rouge serait un atout.

Disponibilité immédiate,  poste basé à Ihosy

Tous les candidats intéressés à ce poste doivent adhérer aux principes et valeurs du Mouvement International de la  Croix-Rouge et du Croissant Rouge.

Les dossiers de candidatures comprenant : une lettre de motivation, un CV détaillé avec photo récente, références professionnelles et copies des diplômes, avec la mention du poste et la référence CPWASH, devront envoyer au plus tard le 11 Septembre 2015 à 12 heures 00 à l’adresse suivante :

Service des Ressources Humaines

Croix-Rouge Malagasy

1, rue Patrice Lumumba

Tsaralalana 101 Antananarivo - BP 1168

Seules les candidatures sélectionnées feront l’objet d’une convocation

Recrutement : UN CHEF DE PROJET (ref: SAMAR II)

 La Croix-Rouge Malagasy (CRM) est une association des volontaires et auxiliaire de pouvoirs publics dans le domaine humanitaire. Elle est reconnue d’utilité publique ayant pour mission de prévenir et d’alléger la souffrance des vulnérables.

La Croix-Rouge Malagasy recrute

UN CHEF DE PROJET

 (Réf : SAMAR II)

DESCRIPTIF DES TACHES/RESPONSABILITES :

Sous la supervision du Coordonnateur régional Diana, le Chef de Projet a pour mission principale de mettre en œuvre le projet. Il/ elle assurera la mise en œuvre et la bonne gestion du Projet afin d’atteindre les objectifs définis.

TACHES PRINCIPALES :

·         Assurer la mise en œuvre du Projet dans la région Diana.

·         Concevoir le curriculum avec le coordonnateur Programme GRC-RRC et dispenser des formations relatives aux domaines d’intervention du projet.

·         Assurer la qualité des interventions de la Croix-Rouge Malagasy dans ces domaines.

·         Représenter la Croix-Rouge Malagasy auprès des bailleurs de fonds et des partenaires stratégiques ;

·         Assurer la visibilité du Projet ;

·         Planifier les activités à mettre en œuvre au niveau de zones d’interventions

·         Gérer la gestion des ressources humaines du Projet ;

·         Gérer les ressources matérielles : logistique, matériels roulants ;

·         Gérer la gestion financière affectée au projet 

·         Elaborer les plans de travail mensuel et trimestriel 

·         Assurer l’encadrement technique du staff du projet ;

·         Assurer l’élaboration de la stratégie de pérennisation des actions sur le terrain.

·         Structurer et former des équipes  de la branche CRM

·         Mettre en place d’une collaboration  avec toutes les parties prenantes liées à ce projet

·         Superviser et coordonner les côtés techniques et financiers du projet.

Et toutes autres tâches relevant de sa fonction qui pourraient lui être confiées par le Coordonnateur Régional

CRITERE REQUIS POUR LE POSTE :

·         Bac + 4 en sciences humaines ou équivalent

·         Expérience confirmée en gestion de projet de développement

·         Solides connaissances en approche andragogique

·         Expériences significatives en gestion d’équipe

·         Fortes motivations sur les questions sociales

·         Bon état physique et pratique la natation avec minimum 3 nages

·         Maîtrise de l’outil informatique 

·         Maîtrise du français (écrit et parlé) et malagasy, l’anglais serait un atout

·         Ayant une capacité organisationnelle

·         Ayant l’esprit d’initiative et de volonté de s’investir dans un Organisme humanitaire.

·         Forte capacité de rédaction

·         La connaissance du Mouvement de la Croix Rouge/Croissant Rouge serait un atout.

Disponibilité immédiate,  poste basé à Nosy Be

Tous les candidats intéressés à ce poste doivent adhérer aux principes et valeurs du Mouvement International de la  Croix-Rouge et du Croissant Rouge.

Les dossiers de candidatures comprenant : une lettre de motivation, un CV détaillé avec photo récente, références professionnelles et copies des diplômes, avec la mention du poste et la référence CP SAMAR II, devront envoyer au plus tard le 21 août 2015 à 12 heures 00 à l’adresse suivante :

Service des Ressources Humaines

Croix-Rouge Malagasy

1, rue Patrice Lumumba

Tsaralalana 101 Antananarivo - BP 1168

Seules les candidatures sélectionnées feront l’objet d’une convocation

La Croix-Rouge Malagasy (CRM) est une association des volontaires et auxiliaire de pouvoirs publics dans le domaine humanitaire. Elle est reconnue d’utilité publique ayant pour mission de prévenir et d’alléger la souffrance des vulnérables.

La Croix-Rouge Malagasy recrute

DEUX (02) COORDONNATEURS REGIONAUX

POUR LES REGIONS DE HAUTE MATSIATRA ET ATSIMO ATSINANANA

(Réf : COORHM - COORAA)

DESCRIPTIF DES TACHES/RESPONSABILITE :

Sous la responsabilité hiérarchique du Secrétaire Général et fonctionnelle du Bureau Régional, le Coordonnateur Régional a pour mission principale de développer la base volontaire et les banches de la CRM, d’animer et appuyer le comité Régional dans la planification, la direction et le contrôle du développement de la branche régionale.

Le Coordonnateur Régional exécute et met en place les outils de gestion nécessaire à la planification, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des activités, dans le cadre suivant  le Plan stratégique de la CRM.

-         Représenter le Management au niveau régional, et rendre compte de toutes actions et réalisation au niveau de la région ;

-         Assurer le renforcement de l’organisation de la branche régionale ;

-         Assurer le développement de la branche suivant la mission de la CRM : développement des activités de proximité, application du Statut notamment l’organisation des réunions statutaires, gestion administrative des membres ;

-         Coordonner l’exécution des projets suivant le plan opérationnel ;

-         Assurer la gestion de la base volontaires au niveau de la branche : attirer et mobiliser les volontaires et évaluer leurs performances ;

-         Collaborer avec la gouvernance régionale à mettre en œuvre la politique d’autonomisation et de pérennisation.

QUALITES EXIGEES :

-         Homme/Femme Diplômé en Science Sociale ou en Science de l’administration de niveau Bac + 4 ou expérience jugée équivalente

-         2 à 3 ans d’expérience dans la gestion administrative et dans un organisme international d’aide humanitaire

-         Connaissances en Gestion de projet

-         Forte capacité de rédaction : Malagasy et Français

-         Apte à travailler sous pression

-         Apte à travailler sur terrain avec de fréquents déplacements dans des zones d’accès difficiles

-         Avoir une bonne connaissance de la région et maîtrise les dynamiques socio-économiques

-         Maîtrise de la langue Française, compréhension des dialectes locaux

-         Faculté d’adaptation à toutes situations nouvelles

-         Très bonne communication verbale et écrite ;

-         Excellent sens de l’organisation, de la planification et des priorités

-         Bonne capacité de travailler en équipe et animer/dynamiser les équipes autour des objectifs définis

-         Autonome, proactif, et dynamique.

Disponibilité immédiate,  poste basée à Fianarantsoa et à Farafangana

Tous les candidats intéressés à ce poste doivent adhérer aux principes et valeurs du mouvement de la Croix-Rouge Malagasy.

Les dossiers de candidature constitués d’une demande manuscrite, CV + photo récente, références professionnelles, copie des diplômes et certificats  seront adressés à la CROIX-ROUGE MALAGASY 1 rue Patrice Lumumba Tsaralalana BP 1168 (Réf :COORHM - COORAA) au plus tard le 17 juin 2015 à 18h.

Seules les candidatures sélectionnées feront l’objet d’une convocation